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把李二牛带回了局里——这搞不好就属于扰乱社会秩序了，就算不治他的罪，至少也要回去做个笔录的。
该走的程序，还是要走的。
……
回到办公室，受到李二牛的触动，张文定想了很多，他明白，现在他是一县之长，而不是以前的县委专职副书记了。
之前，很多事情根本就不用他去想，也不该他去想。
那时候，他要做的，无非就是跟吴忠诚这个老狐狸斗智斗勇，博得一些属于自己的尊严和权利，而现在他的身份发生了变化，不管是管辖的范畴或者是自己的思想都要跟着变化了，一县之长自古就是操心的角色。
张文定已经想明白，他现在的主要任务已经不是跟吴忠诚斗来斗去。
斗争只是手段，而不是目的。
即便劳动路那片，他不插手，也有县委的人替他去办了，而做一些有意义的事情其实要比插手这些事情好的多了。把主要精力放在发展燃翼县的经济上，才是现在他这个一县之长最应该操心，也是最迫切的事情。
发展经济自然是需要招商引资，从大了看，企业多了会拉动GDP，实现本区域各项数据的上涨，来赢得地方上的业绩，往小了看，不但会给县财政增加收入，也会拉动燃翼劳动力的增值，带动其他产业的共同发展。
所以，燃翼才做出了大招商的发展策略，可张文定现在已经深深的想到了，外地客商固然重要，但对于经济的拉动作用却不是一天两天就能看出效果来的。
虽然目前有了个金铭集团，但带动其他经济体的发展至少也要需要两三年的时间。可燃翼本地企业就不同了，这些企业大多数已经发展了数年甚至是十数年，不管是管理模式，还是技术成熟程度，都远比新建企业好的多。
这个好，并不是说管理的先进性，而是指企业在县里的适应性——企业的管理模式，也有一个水土不服的问题。
县里的本地企业，单个的，似乎没有特别出彩的，但实际上，这些企业对县里的贡献，是相当大的。
只是县里没有给他们一个足够的发展空间，才导致本地小企业没有一家能出人头地，很多企业还停留在家庭作坊的层次上。
得不到发展，必然就无法拉动经济增长。
这一部分小企业老板倒是挣足了自己的腰包，但整个燃翼县，或者说燃翼县大部分老百姓，依然还不知道怎么去挣钱。
这样一来，就形成了一个两极分化，社会矛盾也日益凸显。
张文定从李二牛身上受到的启发很大，他觉得，如果这个问题再不解决，恐怕就要出大乱子了。到时候经济发展不上去是小事，搞出个社会问题，那可就是大事了。
张文定对李二牛说县里正在研究解决策略，其实这话说的有些超前了。
虽然张文定有过这方面的想法，但这件事一直没有开会研究，甚至于连个基本的框架都还没有，这样一来，张文定就不得不考虑用什么办法去解决本地企业困境的问题了。